:no_upscale():watermark(,-1,-1,0,15,none)/s.siteapi.org/0140840ea989533/img/a5rumwphg54wossoo8cwow4sc4cggw "Проблема нехватки персонала в доставке и ресторане! 7 способов решить ее быстро!")
Всем покупателям отправляется доступ к записи курса на 30 дней
Ссылка для доступа к мини курсу, будет отправлена на вашу электронную почту в течение 15 минут после оплаты!
Ну что, нет поваров? Сложно с поиском? Не хватает половины персонала?
1). У каждого второго ресторатора сейчас нехватка персонала
2). не квалифицированные сотрудники
3). Поваров в вашем городе (районе) найти почти не возможно
4). А если и находим, то работать по стандартам или элементарным правилам никто не хочет
Реально ли сейчас находить людей у себя в городе? Да, это реально!
На мини курсе я разберу 7 способов решить ваши проблемы с персоналом!
- с поиском и наймом в любом городе
- с обучением
Применяя мои рекомендации вы пересмотрите свой взгляд на проблему нехватки поваров и остального персонала!
- Я верну вам стоимость курса, если после внедрения моих рекомендаций у вас по прежнему не будет поваров! *
- Данные рекомендации работают по всей России и СНГ
- Внедрить мои рекомендации сможет и ресторан в центре Москвы и доставка в поселке на 10-15 тысяч населения
Что именно будет на вебинаре?
- Мы разберем как нужно правильно составлять объявления и предложения о вакансиях и как получать с них максимальное количество будущих сотрудников !
- Разберем быструю и понятную схему оптимизации процессов, в которых задействованы стажеры. Как обучать и получать результаты, если у вас даже нет шеф-повара?
- Также обсудим работу и ежедневные процессы, в которых участвуют ваши повара + способы контроля
- Мы пересмотрим сложившуюся старую рабочую схему по поиску и работе персонала в ресторане и доставке
- Обсудим новые форматы взаимодействия и сотрудничества с будущими и действующими поварами
БОНУСНАЯ АВТОРСКАЯ ТАБЛИЦА "СХЕМА БЫСТРОГО ПОИСКА ПЕРСОНАЛА",
которая одна, сама по себе, уже через пару дней может привести вам новых и новых сотрудников. В таблице у меня
1. детальный список основных каналов - более 30 эффективных способов поиска, с акцентом на самые эффективные!
2. фишки для докрутки! Как повысить КОЛИЧЕСТВО ЗВОНКОВ И СТАЖЕРОВ, ПРИХОДЯЩИХ С ДАННОГО ОБЪЯВЛЕНИЯ
Я гарантирую, что даже если вы опытный ресторатор или директор (шеф-повар) и вас сложно чем-то удивить
- вы точно найдете для себя полезные рекомендации на моем вебинаре!! Причем вы сможете внедрить их за очень короткое время (от нескольких дней до 1-2х недель максимум)
*Для подтверждения внедрения рекомендаций я попрошу предоставить факты внедрения по ним - ссылки на объявления и предложения работы, и другую документацию и некоторые рабочие файлы
Почему я дам вам удобные, простые и понятные инструменты, по поиску и найму персонала?
Тема поиска, найма, обучения и удержания персонала в доставке еды и ресторане - близка мне уже более 12 лет.
Я долгое время работал шеф-поваром, был директором, управлял проектами и был собственником бизнеса в общепите. Консультирую рестораторов уже более 7 лет, в том числе по теме поиска, найма и удержания сотрудников.
Я изучил множество подходов к вопросу поиска поваров и уже давно убедился, что большая часть обычных способов привлечения персонала - почти не работает
Я отлично знаком на практике с темой разработки и внедрения СТАНДАРТОВ в ресторанном бизнесе и темой обучения персонала и управленческого состава. Создал по этой теме простой, но очень полезный онлайн курс для обучения рестораторов и управляющих (шеф-поваров). Также - я автор более 10 курсов и вебинаров по теме обучения рестораторов, директоров, шеф-поваров и менеджеров ключевым моментам ресторанного бизнеса
Как пример моих рекомендаций, вы можете прямо сейчас прочитать мою книгу о том, как стоит создавать комфортную рабочую атмосферу в ресторане, для сотрудников, по ссылке https://www.litres.ru/mark-vyacheslavovich-plyaskin/kak-prognat-povarov-i-gotovit-samomu/chitat-onlayn/
Отзывы по данной книге прикрепил ниже:
